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        集團公司2023年工作會議暨第一屆第四次職工代表大會閉幕

        不折不扣抓好會議精神傳達學習貫徹落實

        中國郵政報記者 尹航 朱正義2023-01-19來源:中國郵政報

          1月13日,中國郵政集團有限公司2023年工作會議圓滿閉幕。閉幕會上,集團公司黨組書記、董事長劉愛力圍繞全面貫徹落實黨的二十大和中央經濟工作會議精神,堅持真抓實干、全面落實十大戰略任務進一步提出要求,集團公司副總經理康寧作會議總結,集團公司黨組成員及董事出席。集團公司第一屆第四次職工代表大會已于12日圓滿完成各項議程后勝利閉幕。

          這次會議是在中國郵政奮進新時代、邁向新征程的重要時刻召開的一次十分重要的會議。集團公司黨組高度重視,堅持完整、準確、全面貫徹落實黨的二十大精神,會前多次召開黨組會、務虛會、專題會,反復研究重點工作,廣泛聽取意見建議,研討改革發展思路。會議對黨的二十大精神進行了再學習、再領會、再落實,統一思想、凝聚共識,切實把廣大郵政干部職工的思想和行動統一到黨的二十大精神上來,進一步增強了堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”的思想自覺、政治自覺和行動自覺。特別是劉愛力在會議講話中提出要全面打造“三大核心優勢”、全力抓好“十大戰略任務”,充分體現了集團公司黨組將黨的二十大精神轉化為中國郵政具體行動和發展成效的信心和決心,也為全系統深入推進改革發展各項工作明確了方向。

          針對貫徹落實好會議精神,劉愛力提出了四方面要求。一要狠抓工作落實。習近平總書記強調“空談誤國、實干興邦,一分部署、九分落實。不注重抓落實,不認真抓好落實,再好的規劃和部署都會淪為空中樓閣”。集團公司明確了2023年郵政發展戰略、發展路徑、發展舉措,戰略方向和決策部署是清晰的,但關鍵是要落實落實再落實、效果效果再效果。集團公司綜合部要進行任務分解,形成任務清單,強化督辦落實。各板塊、各部門、各單位要善于抓主要矛盾和矛盾的主要方面,發揚釘釘子的精神,對照任務清單,瞄準各項重點工作,制定具體的任務書、路線圖、時間表,落實“四個到人”,做到重點任務重點抓、抓出重點成效來,有能力的單位還要努力創造最佳實踐,供全網借鑒;對分業經營改革等難啃的“硬骨頭”,要結合本地實際勇于探索、積極實踐,為郵政改革發展作出更大貢獻。

          二要堅持問題導向。習近平總書記強調“要堅持問題導向,堅持底線思維,把問題作為研究制定政策的起點,把工作的著力點放在解決最突出的矛盾和問題上”。各級郵政企業要進一步強化問題意識、堅持問題導向,堅持對標對表、見賢思齊,把握行業發展趨勢,明確自身差距短板,以行業本質、行業規律,將對標數據打開、穿透分析,找到產生差距短板的根源,明確補短板、強弱項的途徑,從而做到心中有數、有的放矢。對標對表查找解決問題,有些問題需要分步推進、逐步解決,并非都要求一步到位、一蹴而就,但我們絕不能因不知而放任不管、我行我素。堅持問題導向,就要堅持真理,大力弘揚“求是求實、自強不息”的企業文化,堅持從事物的本源看待問題,找到事物的規律、事物的本質、事物間的聯系,從而做正確的事、正確地做事;就要堅持一切從實際出發,具體問題具體分析,辦實事、出實招、求實效。

          三要強化擔當盡責。習近平總書記指出“各級領導干部在工作中要有‘時時放心不下’的責任感,擔當作為,求真務實”。郵政各級領導干部要牢記習近平總書記的殷殷囑托,堅定不移學習貫徹落實黨的二十大精神,以“時時放心不下”的責任感、以奮發有為的精神狀態、以求真務實的工作作風,做到“在其位謀其政,任其職盡其責”。領導干部有激情、有決心、有辦法,做到身先士卒、率先垂范,極其重要。各級領導干部要用心用情擔責盡責,帶領廣大干部職工團結奮進、篤行不怠,加快推動企業改革發展不斷實現新突破、邁上新臺階。

          四要推進市場化運營。習近平總書記指出“國有企業要真正按市場化機制運營,深化要素市場改革,建設高標準市場體系”。中央經濟工作會議提出,要完善中國特色國有企業現代公司治理,真正按市場化機制運營。一個企業、一個經濟組織要在激烈的市場競爭中生存發展,就必須按市場化機制辦事。中國郵政作為國有企業,要堅定不移推進市場化經營模式,構建高標準市場化體系,充分發揮市場在資源配置中的決定性作用。要從總部、專業板塊、省級、運營四個層面構建專業化的對標體系,堅持全面對標和重點對標相結合,抓住主要矛盾和關鍵環節,優化要素資源配置,做到“有目標、有措施、有管控、有評估、有成效”,真正按市場化機制運營,實現要素配置的效率最優化、效益最大化。同時,要注意處理好改革、發展、穩定的關系。

          康寧在會議總結中指出,各級郵政企業要深入學習、深刻理解集團公司工作會議精神,特別是對2023年重點干什么、怎么干要做到了然于胸、心中有數;要通過多種形式將會議精神傳達到全體干部職工,凝聚起推動企業發展的強大合力。要結合工作實際,研究確定本部門、本單位的工作目標和具體措施,既要有戰略上的總體考慮,又要有戰術上的分步實施;既要有整體的謀劃推進,又要做到“四個到人”,逐級壓實責任,真正把各項目標任務落到實處。各級領導干部特別是各單位的“一把手”,要強化責任擔當,迅速部署、抓緊行動,找準切入點,抓住著力點,既要抓進度,更要重質量,創造性地抓好工作落實。

          會議強調,要統籌抓好當前重點工作,早動員、早部署、早安排,實現業務發展“開門紅”、安全生產“開門穩”,以良好開局落實好集團公司工作會議的決策部署。要全力抓好旺季經營服務工作。精心組織好代理金融跨年度營銷、寄遞業務“開門紅”、電商年貨節等旺季營銷活動,確保2023年經營工作開好局、起好步。要踐行“人民郵政為人民”的服務宗旨,高質高效做好節日期間、全國兩會的郵政服務工作。特別是年初寄遞業務將迎來新一輪高峰,要加強指揮調度,保障網絡有效運轉,為用戶提供高質量的郵政服務。要毫不動搖抓實抓細安全生產工作。按照國務院聯防聯控機制、屬地政府、行業主管部門要求,切實強化常態化疫情防控各項措施,關心關愛員工,確保疫情防控措施調整轉段平穩有序。要堅持底線思維,以“時時放心不下”的責任感,重點聚焦“消防、航空、金融、交通、作業、郵件、機要、信息”等八大領域安全,全面排查各類安全隱患,確保機要通信萬無一失,確保郵政寄遞渠道安全暢通,確保郵政企業安全平穩運行,堅決防范和遏制重特大事故發生。要以人為本,維護企業和諧穩定。關心關愛勞模先進、一線員工、離退休老同志、困難員工等,保障員工合法權益,讓大家干得安心、過得舒心,切實感受到郵政大家庭的溫暖。要倡導文明過節廉潔過節。加強黨性黨風黨紀教育,各級領導干部要帶頭大力弘揚清正廉潔的新風正氣,倡導勤儉文明過節。鍥而不舍落實中央八項規定精神,緊盯違規吃喝、違規收送禮品禮金、違規發放津補貼福利、公車私用等問題加強監督,對不收斂不收手、頂風違紀行為從嚴從重處置。

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